Τετάρτη 21 Νοεμβρίου 2012
Redfly Planet: Πράξεις Νομοθετικού Περιεχομένου
Redfly Planet: Πράξεις Νομοθετικού Περιεχομένου: Κυβερνούν με Πράξεις Νομοθετικού Περιεχομένου! Αλλά προς τι η έκπληξις; Δεν πρόκειται για μέθοδο που την προβλέπει το δημοκρατικό (τ...
Τρίτη 20 Νοεμβρίου 2012
«Νέο θεσμικό πλαίσιο κινητικότητας των υπαλλήλων του δημόσιου τομέα-Διαθεσιμότητα και αργία - κατάργηση θέσεων ΙΔΑΧ»
Δημοσιεύθηκε ο εφαρμοστικός νόμος με λεπτομέρειες όσον αφορά την διαθεσιμότητα και τυχόν μετατάξεις.
Κυριακή 18 Νοεμβρίου 2012
ΥΠΟΛΟΙΠΟ ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΩΝ
Όσοι από τους συναδέρφους πήραν τους προηγούμενους μήνες αναδρομικά από δικαστική απόφαση, θα πάρουν και την τελευταία δόση 403 ευρώ.
Η πληρωμή γίνεται κάθε τετάρτη και με περιορισμένο αριθμό πληρωμών, από το κεντρικό ταμείο του ΟΣΕ.
Η πληρωμή γίνεται κάθε τετάρτη και με περιορισμένο αριθμό πληρωμών, από το κεντρικό ταμείο του ΟΣΕ.
Δευτέρα 12 Νοεμβρίου 2012
ΕΠΕΤΕΙΟΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΠΡΟΣΛΗΦΘΕΝΤΕΣ 1984 (ΝΟΕΜΒΡΙΟΣ)
Έγινε χθες η καθιερωμένη συνάντηση της σειράς 1984 Νοεμβρίου του προσωπικού κίνησης, η οποία πραγματοποιείται κάθε χρόνο με εξαίρεση την περσινή χρονιά ( χρονιά μετατάξεων και διάλυσης του κλάδου αμαξ/χιών ).
Φέτος μας τίμησαν με την παρουσία τους και συνάδερφοι που ήρθαν από την Αλεξανδρούπολη ειδικά γι αυτό τον σκοπό.
Περισσότερες φωτογραφίες στη σελίδα με τις φωτογραφίες
Φέτος μας τίμησαν με την παρουσία τους και συνάδερφοι που ήρθαν από την Αλεξανδρούπολη ειδικά γι αυτό τον σκοπό.
Τετάρτη 7 Νοεμβρίου 2012
Έρχονται απολύσεις στην ΤΡΑΙΝΟΣΕ για πειθαρχικούς λόγους;
Το ακούσαμε στους διαδρόμους του υπουργείου Μεταφορών, αλλά και στην οδό Καρόλου.
Στην ΤΡΑΙΝΟΣΕ υπάρχουν φάκελοι για κάποιους επίορκους υπαλλήλους της εταιρείας, κυρίως στον τομέα έκδοσης εισιτηρίων.
Η οδηγία που έχει δοθεί από το υπουργείο Μεταφορών προς τη διοίκηση της ΤΡΑΙΝΟΣΕ κάνει λόγο για «μηδενική ανοχή» σε τέτοια περιστατικά, εφόσον τεκμηριώνονται.
'Metaforepress.gr'
Στην ΤΡΑΙΝΟΣΕ υπάρχουν φάκελοι για κάποιους επίορκους υπαλλήλους της εταιρείας, κυρίως στον τομέα έκδοσης εισιτηρίων.
Η οδηγία που έχει δοθεί από το υπουργείο Μεταφορών προς τη διοίκηση της ΤΡΑΙΝΟΣΕ κάνει λόγο για «μηδενική ανοχή» σε τέτοια περιστατικά, εφόσον τεκμηριώνονται.
'Metaforepress.gr'
Δευτέρα 5 Νοεμβρίου 2012
ΜΝΗΜΟΝΙΟ Νο 3
Διαβάζοντας το πολυνομοσχέδιο που κατατέθηκε σήμερα προς ψήφιση, βρήκα κάποιες παραγράφους που ίσως ενδιαφέρουν.
1ο σελ.. 174
Θεμελιωμένα συνταξιοδοτικά δικαιώματα μέχρι 31.12.2012, λόγω συμπλήρωσης των προϋποθέσεων του απαιτούμενου χρόνου ασφάλισης και ορίων ηλικίας, όπου αυτά προβλέπονται, δεν θίγονται και δύνανται να ασκηθούν οποτεδήποτε.
2ο σελ 107
ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΩΝ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΙΚΩΝ ΘΕΣΕΩΝ
Από την έναρξη της ισχύος του παρόντος νόμου καταργούνται οι οργανικές θέσεις οι οποίες απαριθμούνται στη συνέχεια κατά κατηγορία, κλάδο και ειδικότητα.:
Οι θέσεις των κατηγοριών ΔΕ και ΥΕ των ειδικοτήτων Διοικητικού, Διοικητικού – Λογιστικού, Διοικητικού – Οικονομικού και Διοικητικών Γραμματέων των υπαλλήλων με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου, οι οποίοι δεν έχουν προσληφθεί με διαγωνισμό ή με διαδικασία επιλογής σύμφωνα με προκαθορισμένα και αντικειμενικά κριτήρια υπό τον έλεγχο ανεξάρτητης αρχής ή με ειδικές διαδικασίες επιλογής που περιβάλλονται με αυξημένες εγγυήσεις διαφάνειας και αξιοκρατίας και εφόσον ο αριθμός των υπαλλήλων αυτών: α)α) είναι μεγαλύτερος των δέκα (10) ανά φορέα και ββ) ανέρχεται σε ποσοστό μικρότερο του 30% του συνολικού αριθμού των υπαλλήλων των ως άνω κλάδων και ειδικοτήτων που υπηρετούν στον οικείο φορέα. Στο συνολικό αριθμό των υπαλλήλων του φορέα που λαμβάνεται ως μέγεθος αναφοράς υπολογίζονται οι μόνιμοι πολιτικοί υπάλληλοι και οι υπάλληλοι με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου, ανεξαρτήτως εκπαιδευτικής βαθμίδας. Από την εφαρμογή της διάταξης αυτής εξαιρούνται οι φορείς κοινωνικής ασφάλισης, τα νοσοκομεία και η Γενική Γραμματεία Πολιτισμού του Υπουργείου Παιδείας & Θρησκευμάτων, Πολιτισμού & Αθλητισμού.
3ο Στις μειώσεις στο εφάπαξ δεν αναφέρεται το ΤΑΥΤΕΚΩ (ΤΑΠΟΤΕ)
Αυτά είναι και τα μόνα μη αρνητικά σημεία του πολυνομοσχεδίου που μπορεί να ενδιαφέρουν κάποιους.
1ο σελ.. 174
Θεμελιωμένα συνταξιοδοτικά δικαιώματα μέχρι 31.12.2012, λόγω συμπλήρωσης των προϋποθέσεων του απαιτούμενου χρόνου ασφάλισης και ορίων ηλικίας, όπου αυτά προβλέπονται, δεν θίγονται και δύνανται να ασκηθούν οποτεδήποτε.
2ο σελ 107
ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΩΝ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΙΚΩΝ ΘΕΣΕΩΝ
Από την έναρξη της ισχύος του παρόντος νόμου καταργούνται οι οργανικές θέσεις οι οποίες απαριθμούνται στη συνέχεια κατά κατηγορία, κλάδο και ειδικότητα.:
Οι θέσεις των κατηγοριών ΔΕ και ΥΕ των ειδικοτήτων Διοικητικού, Διοικητικού – Λογιστικού, Διοικητικού – Οικονομικού και Διοικητικών Γραμματέων των υπαλλήλων με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου, οι οποίοι δεν έχουν προσληφθεί με διαγωνισμό ή με διαδικασία επιλογής σύμφωνα με προκαθορισμένα και αντικειμενικά κριτήρια υπό τον έλεγχο ανεξάρτητης αρχής ή με ειδικές διαδικασίες επιλογής που περιβάλλονται με αυξημένες εγγυήσεις διαφάνειας και αξιοκρατίας και εφόσον ο αριθμός των υπαλλήλων αυτών: α)α) είναι μεγαλύτερος των δέκα (10) ανά φορέα και ββ) ανέρχεται σε ποσοστό μικρότερο του 30% του συνολικού αριθμού των υπαλλήλων των ως άνω κλάδων και ειδικοτήτων που υπηρετούν στον οικείο φορέα. Στο συνολικό αριθμό των υπαλλήλων του φορέα που λαμβάνεται ως μέγεθος αναφοράς υπολογίζονται οι μόνιμοι πολιτικοί υπάλληλοι και οι υπάλληλοι με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου, ανεξαρτήτως εκπαιδευτικής βαθμίδας. Από την εφαρμογή της διάταξης αυτής εξαιρούνται οι φορείς κοινωνικής ασφάλισης, τα νοσοκομεία και η Γενική Γραμματεία Πολιτισμού του Υπουργείου Παιδείας & Θρησκευμάτων, Πολιτισμού & Αθλητισμού.
3ο Στις μειώσεις στο εφάπαξ δεν αναφέρεται το ΤΑΥΤΕΚΩ (ΤΑΠΟΤΕ)
Αυτά είναι και τα μόνα μη αρνητικά σημεία του πολυνομοσχεδίου που μπορεί να ενδιαφέρουν κάποιους.
Εγγραφή σε:
Αναρτήσεις (Atom)